上海2024年5月14日 /美通社/ -- 全球領(lǐng)先的工程機(jī)械制造商三一重工日前正式發(fā)布了年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告,詳細(xì)介紹了三一重工在全球面臨嚴(yán)峻氣候挑戰(zhàn)的情況下推進(jìn)全流程脫碳、促進(jìn)以多元化為中心的綠色人才培養(yǎng),以及對社會(huì)福利的大力支持和投資,以加強(qiáng)共同價(jià)值等方面的舉措和成就。
三一重工董事長向文波表示:"《三一重工年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》展示了公司在去碳化方面取得的進(jìn)展和成就,及其對環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的重視。三一重工以實(shí)際行動(dòng)應(yīng)對全球氣候挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)‘雙碳'目標(biāo)。我們希望立足行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,為溫室氣體減排和推進(jìn)清潔能源發(fā)展做出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)。"
可持續(xù)發(fā)展:持續(xù)投資可再生能源,加強(qiáng)排放管理
通過大力推廣光伏發(fā)電和制氫,三一重工加快了太陽能和氫能等清潔能源的使用。截至2023年底,三一重工旗下21家子公司均有光伏發(fā)電設(shè)備投入使用,清潔能源使用總量達(dá)44815.9千瓦時(shí),占比6.55%。
2023年,三一重工VOCs排放濃度為0.00136噸/百萬單位,比基準(zhǔn)年下降23%,目標(biāo)已實(shí)現(xiàn);廢水排放濃度為5.42噸/百萬單位,比基準(zhǔn)年下降38%。
與此同時(shí),三一重工在全球范圍內(nèi)開展免費(fèi)維修,延長停產(chǎn)設(shè)備的使用壽命,回收利用廢舊設(shè)備,同時(shí)探索包裝物的回收利用,對紙箱和木箱進(jìn)行升級(jí)改造。2023年,該公司節(jié)約包裝材料費(fèi)用220萬元(合303820美元),并大幅減少固體廢棄物。
綠色環(huán)保:綠色工廠和綠色供應(yīng)鏈
三一重工將節(jié)能舉措融入生產(chǎn)和運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié)。2023年,其生產(chǎn)領(lǐng)域每萬元產(chǎn)值能耗為39.53元(合5.46美元),同比下降10.7%,節(jié)能降耗項(xiàng)目節(jié)約能源成本1189萬元(合164萬美元)。
2023年,三一重工在印尼設(shè)計(jì)建造了海外首家"燈塔工廠",實(shí)現(xiàn)了全網(wǎng)絡(luò)化、無人化生產(chǎn)。目前,三一重工有33家"燈塔工廠",平均降低人工成本46.33%。憑借這些成就,三一重工被福布斯中文版評為"中國跨國公司50強(qiáng)"之一。自2021年起,三一重工積極將工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、機(jī)器人、人工智能等先進(jìn)技術(shù)應(yīng)用于各種生產(chǎn)場景。2023年,三一汽車榮獲中華人民共和國工業(yè)和信息化部"綠色供應(yīng)鏈管理企業(yè)"榮譽(yù)稱號(hào)。
創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)人才培養(yǎng),注重可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)公益
2023年,三一重工共舉辦了394場培訓(xùn),23993人次參加了培訓(xùn),約93%的三一重工員工參加了各類培訓(xùn),平均培訓(xùn)時(shí)間為121.4小時(shí)。三一重工的培訓(xùn)總支出達(dá)到5600萬元(合773萬美元)。
三一重工將員工的安全、健康和福利放在首位,連續(xù)三年被評為"中國最佳雇主"。截至2023年12月,湖南三一工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院通過海外管理總部定向班,已成功為海外崗位培養(yǎng)了450名技術(shù)人才。
三一重工還投入2787.2萬元(合398萬美元)用于各類公益和社會(huì)福利項(xiàng)目。"三一公益"平臺(tái)現(xiàn)有注冊志愿者17002人,三一集團(tuán)現(xiàn)有51支志愿者隊(duì)伍,714人參與,累計(jì)志愿服務(wù)時(shí)長2266.2小時(shí)。
三一重工通過廣泛吸納不同背景的優(yōu)秀人才,不斷加強(qiáng)和擴(kuò)大志愿者隊(duì)伍。截至2023年底,三一重工共有25930名全職員工,其中女性在高管團(tuán)隊(duì)中的比例達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的10%。