北京2023年2月14日 /美通社/ -- 近日，IMA管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、普華永道、北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院合作開展了針對(duì)"A+H"股上市公司ESG報(bào)告及應(yīng)對(duì)氣候變化相關(guān)信息披露方面的研究，并聯(lián)合發(fā)布了研究報(bào)告。
該研究以截至2021年12月31日在A股和H股兩地同時(shí)掛牌交易的140家上市公司作為研究樣本企業(yè)，對(duì)其2021年ESG報(bào)告的整體披露、強(qiáng)制披露，以及采用TCFD框架進(jìn)行氣候變化相關(guān)信息披露的情況進(jìn)行分析，深入探究ESG報(bào)告實(shí)踐及氣候變化相關(guān)信息披露現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)，旨在為中國(guó)上市公司和監(jiān)管機(jī)構(gòu)提供借鑒。
IMA發(fā)布《“A+H”股上市公司ESG報(bào)告及應(yīng)對(duì)氣候變化相關(guān)信息披露研究》
通過此次調(diào)研發(fā)現(xiàn)：
總體而言，"A+H股"上市公司ESG信息披露持續(xù)增加，報(bào)告內(nèi)容在不斷充實(shí)和完善。隨著可持續(xù)發(fā)展成為全球宏觀政策的方向指引，企業(yè)自身的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展也要求其不斷強(qiáng)化ESG目標(biāo)和職責(zé)設(shè)定，未來將有更多企業(yè)將 ESG與其戰(zhàn)略和管理相融合。對(duì)此，報(bào)告提出六點(diǎn)建議：
建議1：合規(guī)為基，持續(xù)優(yōu)化ESG報(bào)告披露
ESG信息披露要求逐步趨嚴(yán)，"A+H"股上市公司需要持續(xù)優(yōu)化ESG報(bào)告披露，全方位展現(xiàn)企業(yè)履行環(huán)境承諾、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任及加強(qiáng)內(nèi)部治理的舉措。
建議2：提升治理水平，積極開展ESG實(shí)踐
良好的ESG治理是企業(yè)管理和披露ESG風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)。"A+H"股上市公司應(yīng)積極開展系統(tǒng)的ESG風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，結(jié)合企業(yè)情況制定有針對(duì)性的ESG策略并定期檢討，實(shí)現(xiàn)ESG策略與實(shí)踐真正結(jié)合。
建議3：重視氣候風(fēng)險(xiǎn)，從戰(zhàn)略層面關(guān)切相關(guān)應(yīng)對(duì)工作
"A+H"股上市公司需密切關(guān)注氣候變化準(zhǔn)則動(dòng)態(tài)并跟進(jìn)相關(guān)政策變化，尤其可以提前加強(qiáng)對(duì)TCFD建議的研究和熟悉。同時(shí)從整體層面制定企業(yè)凈零戰(zhàn)略，將氣候戰(zhàn)略、關(guān)鍵目標(biāo)和信息披露融入到整個(gè)公司的戰(zhàn)略中，加強(qiáng)氣候變化相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管理。
建議4：加強(qiáng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理，持續(xù)提升ESG披露質(zhì)量
ESG披露應(yīng)是跨部門的自動(dòng)化流程。"A+H"股上市公司需建立健全ESG指標(biāo)體系，確保相關(guān)數(shù)據(jù)的可獲得性和信息顆粒度，并應(yīng)用數(shù)字化工具加速披露過程、加強(qiáng)ESG關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的日常管理與系統(tǒng)性分析。對(duì)ESG數(shù)據(jù)開展內(nèi)部審計(jì)和第三方鑒證，增強(qiáng)披露數(shù)據(jù)的公信力，透明度及可信度。
建議5：強(qiáng)化與利益相關(guān)方溝通，不斷深入ESG理念
利益相關(guān)方是影響企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要行動(dòng)者，多渠道充分了解利益相關(guān)方訴求，是企業(yè)檢驗(yàn)自身ESG治理效果的重要外部驗(yàn)證，也是公司樹立負(fù)責(zé)任企業(yè)形象、提升企業(yè)商業(yè)價(jià)值的有效方式。"A+H"股上市公司應(yīng)建立有效、公開、定期的溝通與參與渠道，加強(qiáng)與內(nèi)外部利益相關(guān)方的溝通工作。
建議6：全面提升ESG專業(yè)能力，持續(xù)能力建設(shè)
"A+H"股上市公司需要提升公司董事的ESG技能，更需要ESG專業(yè)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)，并對(duì)業(yè)務(wù)部門、分支機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)伙伴進(jìn)行ESG知識(shí)的溝通和培訓(xùn)。通過主動(dòng)提高對(duì)ESG的理解和認(rèn)識(shí)，進(jìn)而提高ESG報(bào)告的信息質(zhì)量。
